• Identifica los líderes más comprometidos
Apóyate en los jefes que impulsan de forma activa el desarrollo y crea una cultura de formación.
• Aumenta la retención de talentos
Fomenta el reconocimiento de los high potentials que cumplieron con sus planes para fidelizarlos.
• Mide la efectividad del proceso
Descubre qué tan exitoso fue el proceso de cierre de brechas con los reportes .